Это не Камасутра

Это не Камасутра:)) Это просто новогодний календарь.
Почему понадобилось пояснение? :)) Потому что двое посмотревших бегло картинки задали именно этот вопрос....

Поскольку в нашем подлунном мире ВСЕ  связано со ВСЕМ, то мы нашли паралелли безопасности у древних и мудрых майя.
Жизнь продолжается! Это здорово!
Позравляю всех с  наступившей чередой новых годов. Конец света завершился светом. Впереди еще 31 декабря, 13 января, новый год по китайскому календарю, новый год по восточному календарю:))
Счастья Вам и незабываемых ощущений!

Жми сюда

Невротизация общества налицо

Человеческое сознание скорее иррационально, чем рационально, поэтому очень легко внушаемо. У меня такое ощущение, что специально запущена программа информирования граждан о конце света. То ли проводится эксперимент по выявлению путей массового заражения коллективного бессознательного. То ли отвлекают людей от их недовольства реальной жизнью и управителями. 

В сильно невротизированных  обществах напугать людей ничего не стоит((( 

Думаю, что в ближайший день будет всплеск сердечных приступов и смертей  по вегетососудистым причинам у многих пожилых людей.

В последние дни успокаиваю от дурацких  пугалок самых взрослых людей в своем семействе и его близком окружении. Вот блин. Если 21 декабря на часок отключат электричество, боюсь, что этот банальный факт может привести к сердечным приступам у большого  количества  ажиотированных дамочек.

И,как всегда, не могу удержаться,чтобы не поумничать.

Суггестия или внушение это процесс воздействия на психику человека, связанный со снижением сознательности и критичности при восприятии внушаемого содержания, не требующий ни развернутого личного анализа, ни оценки.
Внушение осуществляется с целью создания определенных состояний или побуждений к определенным действиям. Суть внушения состоит в воздействии  на чувства человека, а через них на его волю и разум. Сила воздействия во многом зависит от наглядности, доступности и логичности информации, а также от авторитета суггестора.

Люди говорят одно, думают другое, делают третье

Люди говорят одно, думают другое, а делают третье.

Лично я верю только делам:))

Опрос проводился Службой исследований компании HeadHunter 4-11 декабря 2012 г. среди 3403 работников, в чьих компаниях будет организован новогодний корпоратив.

 Выяснилось, что приближающийся новогодний корпоратив — приятное, радостное и ожидаемое событие далеко не для всех работников. Так, каждый второй сотрудник не хочет посещать праздничные посиделки с коллегами и начальством (48%), тем не менее, почти половина из них (26%) планирует туда идти, потому что «надо»!
Более трети респондентов признаются, что чувствуют давление при принятии решения: хотя руководство напрямую не заставляет их посещать корпоративные мероприятия, все же в их компании существует негласное правило, согласно которому присутствие на корпоративе «очень желательно». Еще 9% опрошенных утверждают, что у них это вообще является обязательным требованием! И если в большинстве случаев из-за игнорирования вечеринки ничего страшного не произойдет, то иногда работника может ждать неприятный разговор (13%), выговор (3%) и даже штраф (3%)!
Интересно, что чаще всего заинтересованы в новогоднем застолье с коллегами и начальством те, в чьих компаниях действительно царит демократия (70%). Каждый второй опрошенный, на работе у которого практикуется обязательное или добровольно-принудительное посещение мероприятий, пойдет туда вынужденно.
Отметим, что большинство работников не любят корпоративы в первую очередь потому, что на них нельзя как следует расслабиться (37%), поскольку рядом находятся коллеги и руководство, а каждому третьему (35%) неприятно видеть их в подвыпившем состоянии!

Подробности, таблички, диаграммы вот здесь: http://hh.ru/article/13075?utm_content=soisk_ng-korporativ&utm_medium=email&utm_source=email&utm_campaign=misc

Он держит ноги на столе

Менеджер, отвечающий за эффективность производства, докладывает Генри Форду:

- Все сотрудники работают достаточно эффективно, сэр, кроме одного менеджера, проводящего время в центре мастерской. Когда бы я ни проходил мимо него, он всегда держит ноги на столе. Он просто проедает Ваши деньги.

На что Форд заметил:
- Этот человек разработал один проект, который принес нам огромные прибыли. Я помню, тогда его ноги находились на том же самом месте.

Изнутри

Ты видишь что-то.
Это не оно.
Зри в корень.
Скрипка изнутри.