Как говорят эксперты, половина бюджетов международных софтверных
компаний тратится на защиту интеллектуальной собственности.
Болевые точки российского софтверного бизнеса — отсутствие или непрофессиональное
оформление нематериальных активов, проблемы с авторами и первичными
правообладателями программ для ЭВМ (работниками).
Судите сами, капитализация
софтверного предприятия по факту равна рыночной
стоимости имущественных интеллектуальных прав в составе нематериальных активов.
Почти вся налоговая нагрузка софтверных компаний связана с ФОТ и НДС
(нематериальные активы предприятий налогом на имущество не облагаются). Офисы,
как правило, не являются собственностью владельцев бизнеса, стоимость АРМ быстро
амортизируется. Сотрудники-разработчики разного уровня и специализации всегда готовы к переходу в другую компанию. Они
не просто уходят , а, являясь авторами, забирают с собой интеллектуальную
собственность, которую работодатель своевременно не легализовал и не закрепил
за собой владение в установленном
порядке (статья 1295.2, 1298.2 ГК РФ).
Мы выходим на оценку
рисков, которую должен проводить правообладателей по созданию, признанию,
паспортизации, отчуждению (переходу от работника к работодателю), учету в
составе нематериальных активов, использованию служебной интеллектуальной
собственности, коммерциализации имущественных интеллектуальных прав. То бишь, топ-менеджерам софтверных компаний нужно осваивать еще одну область менеджмент интеллектуальной собственности.
Александр Ширманов
ОтветитьУдалить"Половина бюджета" - это ИМХО очень сильно преувеличено. Если открыть публичную отчетность Microsoft, то можно увидеть, что примерно 50% расходов идет на Sales & Marketing, 20% - на R&D, 10% - на Administrative (здесь между арендой, охраной и проч. наверное сидят и расходы на юристов и на защиту интеллектуальной собственности), остальные 20% - прибыль и дивиденды.
Да и защита от работника (в статье фокус на этом) - элементарна - нужно просто разработку шаблона трудового договора заказать профессиональным юристам, которые не забудут туда включить пункт что з/пл работника включает вознаграждение за передачу исключительных прав работодателю.
Гораздо дороже обойдется патентная защита, торговые марки и т.д.
Наталия Тесакова
У гигантов мысли бюджеты на все виды деятельности впечатляющие,видимо, поэтому для защитников интеллектуальной собственности суммы кажутся половиной затрат:)) Я думаю,что затраты сидят не в тех статьях, которые ты перечислил, там кусочек. У глобальных компаний есть собственные департаменты, курирующие и разработки , и их защиту. Я это знаю по японским корпорациям.